In einer neuen Studie wurden 200 vollzeitbeschäftigte Remote-Mitarbeiter mit festgelegten Arbeitsstunden befragt, um ein besseres Verständnis für die Art der Arbeit und deren Auswirkungen zu erhalten. Von vielen erregte eine Frage unsere besondere Aufmerksamkeit: Was ist der schmerzhafteste Teil der Vollzeitarbeit von zu Hause aus? Die Antwort: Nach Feierabend den Netzstecker ziehen.
Durchgeführt von Remote.coDieses Mitnehmen kam von satten 40% der WFH-Befragten, die Schwierigkeiten damit bekundeten, nach Feierabend von der Arbeit wegzugehen. Die Fähigkeit, von überall aus arbeiten zu können, scheint zu implizieren, dass Remote-Mitarbeiter immer arbeiten können, aber offensichtlich sollte dies niemand tun, wenn er eine Führungsposition einnimmt gesundes und ausgeglichenes Leben ist das Ziel (was immer der Fall sein sollte).
Einige andere interessante Erkenntnisse aus der Studie schließen ein, dass die Befragten zugeben, dass sie Schwierigkeiten haben, starke Bindungen mit ihren Befragten einzugehen Mitarbeiter (25%) geben zu, dass sie von Einsamkeit betroffen sind (23%), und äußern sich im Kampf mit arbeitsfreien Ablenkungen (32%).
Selbstverständlich stehen festangestellte Remote-Mitarbeiter von Unternehmen vor anderen Herausforderungen als diejenigen, die in Vollzeit als Freiberufler arbeiten. Zum Beispiel gaben 13% der Befragten an, im nächsten Jahr mindestens vier Wochen Urlaub zu machen. Auch wenn dieser Prozentsatz niedrig sein mag, ist er normalerweise für Remote-Mitarbeiter reserviert, die Leistungen wie bezahlte Freistellung erhalten. (Als Remote-Mitarbeiter, der das nicht hat, würde ich gerne eine modifizierte Studie zu Vollzeit-Freiberuflern sehen.)
Was auch immer der Fall sein mag, wir möchten Ihnen allen Fernarbeitern helfen, Ihr Zuhause zu Ihrem Büro und Ihr Büro zu Ihrem Zuhause zu machen. Wir grüßen dich!