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Wenn Sie gerade auf der Suche nach einem neuen Auftritt sind, hat Amazon einige gute Neuigkeiten. Das Unternehmen stellt für über ein 1.100 Vollzeitbeschäftigungsmöglichkeiten von zu Hause aus über verschiedene Abteilungen wie Softwareentwicklung, Art Direction, Marketing, Redaktion, Webservices und Transportlogistik. Während die Rollen erfordern, dass Sie in der Nähe eines Amazon-Büros wohnen, gibt es landesweit mehr als 300 Stellen.
Laut John Olsen, Vice President of HR bei Amazon, sind alle Mitarbeiter berechtigt, die mehr als 20 Stunden pro Woche arbeiten Leistungen wie Kranken- und Zahnversicherung, ein 401k-Plan, Elternurlaub und natürlich etwas Besonderes Rabatte.
Es besteht auch die Möglichkeit, sich für das Career Choice-Programm des Unternehmens anzumelden, für das „95 Prozent der Studiengebühren im Voraus bezahlt werden Kurse zu gefragten Bereichen, unabhängig davon, ob die Fähigkeiten für eine zukünftige Karriere bei Amazon relevant sind “, so Olsen erzählte
Geschäftseingeweihter.Neben der zunehmenden Einstellung von Mitarbeitern aus der Ferne hat Amazon auf die wirtschaftlichen Auswirkungen der COVID-19-Pandemie mit reagiert weiterhin mehr als 10.000 Stundenarbeiter zu bezahlen und Mitarbeitern, die krank werden, zusätzliche bezahlte Zeit anzubieten das Virus.
"Dies ist nicht das übliche Geschäft", sagte CEO Jeff Bezos sagte in einer Erklärung am 21. Märzund kündigten an, dass sie in diesen schwierigen Zeiten der Lieferung von Haushaltsgegenständen (hoffentlich auch Toilettenpapier) Priorität eingeräumt haben. "Es gibt keine Anleitung, wie man sich in einer Zeit wie dieser fühlt, und ich weiß, dass dies für alle Stress verursacht."