Nach dem Mord an George Floyd durch die Polizei sind Demonstranten auf die Straße gegangen, in die sozialen Medien und in ihre Brieftaschen, um Unterstützung für die schwarze Gemeinschaft zu zeigen und Gleichheit zu fordern. Aurora James, Designerin und Kreativdirektorin von Bruder Vellies, hat sich dem Kampf angeschlossen und bittet große Box-Stores, das 15-Prozent-Versprechen einzuhalten - ein Gelübde, 15 Prozent ihrer Verkaufsfläche sowohl im Laden als auch online für Unternehmen und Marken in Schwarzbesitz zu verwenden.
Das 15-Prozent-Versprechen laut die Website der OrganisationWenn 15 Prozent der Amerikaner schwarz sind, sollten mindestens 15 Prozent der Regale der großen Einzelhändler mit Produkten von Marken und Unternehmen in Schwarzbesitz gefüllt sein. Daraus folgt, dass Einzelhändler, wenn dies derzeit nicht der Fall ist, buchstäblich systemischen Rassismus kaufen und verbreiten.
"Wir brauchen große Einzelhändler, die einen großen wirtschaftlichen Einfluss haben, um Marken zu suchen und in sie zu investieren, für die sie zuvor möglicherweise ein Auge zugedrückt haben", sagt James gegenüber Apartment Therapy. „Die Unterstützung dieser großen Einzelhändler wird diesen Marken helfen, zu wachsen, wenn sie nach externen Investitionen suchen oder wenn sie in eine Bank gehen. Wenn diese großen Einzelhändler das Versprechen einhalten, können wir fast 15 Milliarden US-Dollar zurück in die schwarzen Gemeinden fließen lassen. “
Sie fährt fort: "Schwarze geben jedes Jahr Billionen von Dollar in diesem Land aus, machen aber dennoch einen unbedeutenden Bruchteil der Verteilung dieser Kaufkraft durch diese Unternehmen aus."
"Ich hatte die Idee des 15-Prozent-Versprechens vor ungefähr zwei Wochen an einem Freitagabend und startete es am nächsten Tag", sagt James. „Als Geschäftsinhaber bin ich besonders erschüttert darüber, wie sehr schwarze Unternehmen unter der globalen Gesundheitskrise leiden. Ich glaube, dieses Versprechen ist eine Möglichkeit für große Einzelhändler, Schritte in Richtung finanzieller Gleichstellung für die schwarze Gemeinschaft zu unternehmen. “
James forderte sowohl große als auch kleine Einzelhändler sowie Verbraucher auf, das Versprechen in drei Teilen zu betrachten. Erstens geht es darum, „zu prüfen und Bilanz zu ziehen, wo Sie sich gerade befinden“, schrieb James ihr Instagram-Beitrag. „Sehen Sie sich Ihre vorhandenen Regale, Kleiderbügel, Sitzungssäle und Quittungen an. Wie viele Unternehmen in Schwarzbesitz kaufen Sie? Wie viele schwarze Frauen sind in Ihrer C-Suite? Mach diese Arbeit. “
Zweitens müssen Einzelhändler "die Verantwortung dafür übernehmen, wo Sie sich gerade befinden" und dies öffentlich tun. „Vielleicht sind nur 2 Prozent Ihrer Mitarbeiter schwarz, 1 Prozent Ihrer Inhalte, was auch immer es ist, besitzen es einfach. Akzeptieren. Übernehmen Sie die Verantwortung. “ James fuhr fort.
Wie aus dem Instagram-Konto mit 15 Prozent Versprechen hervorgeht, gibt es beispielsweise Unterschiede im Durchschnitt der Stunden Der Lohn hängt von der Hautfarbe einer Person ab. Hellhäutige verdienen fast 4 US-Dollar mehr als dunkelhäutige Menschen. Es ist an der Zeit, dass Arbeitgeber dies erkennen, sich darüber im Klaren sind, dass sie dies zulassen, und sich verpflichten, die Inkonsistenz auszugleichen.
Und schließlich forderte James die Einzelhändler auf, sich zum Wachstum zu verpflichten und Maßnahmen zu ergreifen. Sie fragte"Was ist Ihre Strategie, um ein Minimum von 15% zu erreichen, und wie planen Sie, zur Rechenschaft gezogen zu werden?"
Das Instagram-Konto mit 15 Prozent Versprechen fügt hinzu, dass dieser Schritt einen definierten und veröffentlichten Plan zur „Steigerung des Schwarzanteils“ enthalten muss Unternehmen [Einzelhändler] befähigen mindestens 15% “sowie eine„ konkrete Strategie “, um diesbezüglich rechenschaftspflichtig und transparent zu bleiben Engagement. Dann müssen der Plan und die Strategie ausgeführt werden.
Ab dem 10. Juni, weniger als eine Woche nach der Inbetriebnahme des 15-Prozent-Versprechens, war Sephora der erste große Einzelhändler, der das 15-Prozent-Versprechen übernahm. Das Make-up- und Beauty-Unternehmen hat einen Beitrag hochgeladen, der lautet: "Heute verpflichten wir uns, 15% unserer Regalfläche für Unternehmen in Schwarzbesitz bereitzustellen."
"Sephora setzt sich wirklich gegen systemischen Rassismus und Diskriminierung ein und wird mit uns beim 15-Prozent-Versprechen in unserer Mission zusammenarbeiten, 14,5 Milliarden US-Dollar zurück in die schwarzen Gemeinden zu stecken", sagt James.
Zu Beginn möchte Sephora den aktuellen Aktienstatus öffentlich bekannt machen, „Verbindungen zu Geldgebern herstellen und diese unterstützen und unterstützen die Risikokapitalgemeinschaft “sowie Unterstützung bei der Gründung und Entwicklung von Unternehmen in Schwarzbesitz und deren Einrichtung für langfristigen Erfolg.
Wenn Sie denjenigen, die hinter dem 15-Prozent-Versprechen stehen, bei ihrer Mission helfen möchten, das Bewusstsein für ihre Sache zu schärfen und Ihre Lieblings-Big-Box-Läden dazu zu bringen, das Versprechen zu übernehmen, die Petition unterschreiben auf der 15 Prozent Versprechen Website. Darüber hinaus können Sie PLEDGE an (917) 540-8148 senden, um die Petition zu unterzeichnen und Textaktualisierungen zu erhalten, wenn mehr Einzelhändler das Versprechen annehmen.
"Verbraucher können aktiv Sorgfalt walten lassen und nach den Marken suchen, bei denen sie einkaufen möchten", sagt James gegenüber AT. "Sie sollten von Marken kaufen, die Werte haben, an die sie glauben, und diesen Marken auch treu bleiben."
Einige Fragen, die Sie beim Öffnen Ihrer Brieftasche stellen sollten, könnten sein: Welche Marken sind in Schwarzbesitz? Bietet Ihr Lieblingsgeschäft Produkte von Marken in Schwarzbesitz an, und wenn ja, wie viel von deren Lagerbeständen wird von Schwarz hergestellt? Wem und was haben große Unternehmen in der Vergangenheit gegeben? Haben sie für politische Kampagnen oder Organisationen gespendet, die der schwarzen Gemeinschaft helfen sollen?